19 Dirigenti Medici - Ginecologia e Ostetricia (ASL Foggia)
In breve
Domande frequenti
Entro quando posso candidarmi?
La domanda deve essere presentata entro il 31 agosto 2026.
Quanti posti sono disponibili?
Il bando mette a concorso 19 posti.
Quali profili sono ricercati?
I profili indicati sono: Dirigente Medico - Disciplina Ginecologia e Ostetricia.
Dove si svolge il concorso?
La sede indicata è Foggia, Puglia.
Che tipo di incarico è previsto?
Il bando indica contratto Tempo indeterminato e orario Tempo pieno.
Quali requisiti professionali sono indicati?
Nei dati del bando risultano titoli di studio: Medicina e chirurgia, Ginecologia ed ostetricia; abilitazioni: Abilitazioni professionali, Abilitazione medica.
È prevista una tassa di concorso?
Sì, il bando indica una tassa di partecipazione. Consulta il bando per importo e modalità di pagamento.
Introduzione e Oggetto del Bando
L'Azienda Sanitaria Locale di Foggia ha indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per la copertura a tempo pieno e indeterminato di 19 posti di Dirigente Medico nella disciplina di Ginecologia e Ostetricia.
L'indizione è avvenuta con deliberazione della Direttrice Generale n. 273 del 26/06/2026.
Il bando integrale è reperibile sul sito istituzionale dell'ente: sanita.puglia.it/web/asl-foggia.
Requisiti di Ammissione
Oltre ai requisiti generali per l'accesso al pubblico impiego (cittadinanza, idoneità fisica, godimento diritti politici), sono richiesti i seguenti requisiti specifici:
- Laurea in Medicina e Chirurgia.
- Specializzazione nella disciplina di Ginecologia e Ostetricia o in discipline equipollenti/affini.
- Iscrizione all'Albo professionale dei Medici-Chirurghi.
Specializzandi: Ai sensi della L. 145/2018, sono ammessi i medici iscritti a partire dal secondo anno del corso di formazione specialistica. Saranno collocati in una graduatoria separata e l'assunzione a tempo indeterminato è subordinata al conseguimento del titolo.
Modalità e Termini di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente tramite il portale del reclutamento inPA all'indirizzo www.inpa.gov.it.
- Scadenza: 30 giorni dalla data di pubblicazione dell'estratto in Gazzetta Ufficiale (fissata dai metadati al 31/08/2026).
- Accesso: Tramite SPID/CIE/CNS/eIDAS.
- Obblighi: Inserimento di tutti i dati curriculari e caricamento dei documenti obbligatori (es. riconoscimento titoli esteri, pubblicazioni).
Prove d'Esame
Il concorso prevede le seguenti prove:
- Prova scritta (30 punti): Relazione su caso clinico simulato o quesiti a risposta sintetica sulla disciplina. Punteggio minimo: 21/30.
- Prova pratica (30 punti): Tecniche e manualità peculiari della disciplina. Punteggio minimo: 21/30.
- Prova orale (20 punti): Materie inerenti alla disciplina, compiti connessi alla funzione, conoscenza della lingua inglese e dell'informatica. Punteggio minimo: 14/20.
Valutazione dei Titoli
La commissione dispone di un massimo di 20 punti per i titoli, così ripartiti:
| Categoria Titoli | Punteggio Massimo |
|---|---|
| Titoli di carriera | 10 punti |
| Titoli accademici e di studio | 3 punti |
| Pubblicazioni e titoli scientifici | 3 punti |
| Curriculum formativo e professionale | 4 punti |
Trattamento Economico e Vincoli
Il trattamento economico è quello previsto dal CCNL dell'Area Sanità vigente al momento della firma del contratto.
Vincolo di permanenza: I vincitori devono permanere nella sede di prima destinazione per un periodo non inferiore a cinque anni, ai sensi dell'art. 35 co. 5-bis del D.Lgs. 165/2001.
Tassa di Concorso
Per la partecipazione è richiesto il versamento di un contributo di segreteria non rimborsabile pari a € 10,00. Il pagamento deve essere effettuato tramite la sezione 'PAGAMENTI' sul portale inPA durante la compilazione della domanda.